工作職責(zé):

1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)華南區(qū)域人力規(guī)劃,參與公司重大人事決策,并督導(dǎo)實施。
2.全盤負(fù)責(zé)華南區(qū)域人力資源管理工作,包括人員規(guī)劃、招聘配置、薪酬績效、員工關(guān)系各模塊內(nèi)容;尤其以招聘配置為最。
3.全面負(fù)責(zé)華南區(qū)域全盤行政管理事務(wù),推進公司企業(yè)文化、價值觀建設(shè)和服務(wù)保障工作,組織員工喜聞樂見的活動,建立友愛互助,積極向上的企業(yè)氛圍,增強組織凝聚力。

任職資格:

1.全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理類、工商管理類、企業(yè)管理類、財會類、法律類專業(yè)優(yōu)先。
2.有同行業(yè)或者大型成熟企業(yè)人事行政管理工作8年以上工作經(jīng)驗。
3.領(lǐng)導(dǎo)力強,溝通交流、組織協(xié)調(diào)力強,親和力強。
4.專業(yè)經(jīng)驗及能力強,并能夠靈活應(yīng)變,有效處理突發(fā)事件。
5尤其.擅長人才招聘,具備高端優(yōu)秀人才獵聘經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.形象好氣質(zhì)佳,有一定英文溝通能力。
6.有相關(guān)中、高級職稱或注冊類資格證書者優(yōu)先。

崗位概述：

作為湖南分院各項工作的第一責(zé)任人，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下全面主持湖南分院各項生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)制定湖南分院總體戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實施；

2.負(fù)責(zé)制定湖南分院年度經(jīng)營目標(biāo)、工作計劃并組織實施；

3.負(fù)責(zé)湖南及相關(guān)區(qū)域市場的開拓、跟進與客戶維護；

4.負(fù)責(zé)湖南分院生產(chǎn)運營工作的監(jiān)督、協(xié)調(diào)與管理工作；

5.負(fù)責(zé)健全完善湖南分院組織架構(gòu)和工作體系；

6.負(fù)責(zé)組建、調(diào)整和優(yōu)化湖南分院人員梯隊；

7.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)湖南分院日常管理工作；

8.公司交辦的其他工作。

任職要求：

1.企業(yè)管理、工程管理類相關(guān)專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷，年富力強，身體健康；

2.熟悉并能夠熟練運用企業(yè)經(jīng)營管理以及工程建設(shè)領(lǐng)域相關(guān)知識；

3.十年以上相關(guān)行業(yè)工程管理工作經(jīng)驗，有大中型企業(yè)相應(yīng)職位工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力和一定的大局觀，具備良好的團隊建設(shè)以及組織實施能力；

5.具有國內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)工作經(jīng)驗、突出的經(jīng)營業(yè)績和較豐富管理經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬有關(guān)任職要求。

崗位職責(zé)

1、確認(rèn)本項目完成需要的實施方案、技術(shù)措施；

2、按照設(shè)計進度，落實項目負(fù)責(zé)人要求的各階段工作內(nèi)容并保證質(zhì)量；

3、認(rèn)真研究設(shè)計基礎(chǔ)資料，領(lǐng)會設(shè)計意圖，掌握規(guī)劃及相關(guān)設(shè)計規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，做好所負(fù)責(zé)部分的景觀方案設(shè)計，并能控制表現(xiàn)及方案效果，解決有關(guān)技術(shù)問題；

4、獨立完成中型以下旅游區(qū)方案及項目分區(qū)景觀方案編制工作；

5、項目各階段匯報意見匯總，深入理解，上傳下達；

6、配合主創(chuàng)完成節(jié)點方案設(shè)計及所有技術(shù)性圖紙文件。

任職要求

1、景觀設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)、風(fēng)景園林，建筑規(guī)劃等專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；3年以上大型規(guī)劃院景觀設(shè)計相關(guān)經(jīng)驗；

2、具有多種類型景觀項目的設(shè)計經(jīng)驗，熟悉國家建筑、園林景觀、城市規(guī)劃專業(yè)設(shè)計規(guī)范；

3、熟練使用CAD、PS、SU、Lumion、office等專業(yè)繪圖軟件及常用辦公軟件，優(yōu)秀的景觀方案設(shè)計能力、手繪功底強，具備一定的項目把控能力；

4、能夠協(xié)調(diào)各類不同專業(yè)背景團隊完成方案設(shè)計工作；

5、具備扎實的專業(yè)技術(shù)知識，具有良好的團隊協(xié)作精神及執(zhí)行力。

6、熟悉工程資料編制及管理者優(yōu)先。

招聘崗位：競賽/論壇/展覽招商（目前單位擁有艾景獎、世界人居及WORLD HABITAT等品牌活動）

崗位職責(zé)：

1.通過公司電話及客服系統(tǒng)聯(lián)系客戶參加活動,室內(nèi)工作無需外出,公司提供部分客戶資源;

2.受理參賽/參展單位等請求,對客戶訴求提供解決方案(組委會擁有“世界人居網(wǎng)”云展平臺)。

3.戶籍不限,***中專以上學(xué)歷。

薪酬福利：

1.合同：公司正式合同制員工,非勞務(wù)派遣。

2.月薪：無責(zé)底薪加補貼3000-4000元+午餐+績效提成+獎金+補貼+過節(jié)費+生日禮金等。

滿3個月平均5000元,

滿6個月平均7000元,

滿一年平均10000元,

上不封頂!

3.保險：五險一金。

4.餐飲：午餐補貼。

5.時間：朝九晚六,5天7.5小時,周末雙休,法定假日休息。

6.福利：重大節(jié)日過節(jié)費福利,司齡滿一年員工享受帶薪年休假,享受年度體檢。

7.生活：員工社團活動--唱歌、臺球、籃球比賽等,免費場館打臺球、羽毛球、籃球。

8.發(fā)展：提供個性化、規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)的成長培訓(xùn)計劃和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

9.培訓(xùn)：帶薪崗前培訓(xùn),后續(xù)享有專業(yè)銷售技能技巧提升、管理知識講座等培訓(xùn)。

10.旅游：激勵獎金、獎品、國內(nèi)外旅游等。

方案景觀設(shè)計師

1. 對設(shè)計抱有極大的興趣，靈活處理設(shè)計問題；

2. 2-4年的設(shè)計工作經(jīng)驗；

3. 熟練掌握CAD、SketchUp、Photoshop等軟件；

4. 必須具備團隊協(xié)作精神，在項目組長的帶領(lǐng)下高效開展設(shè)計工作；

5. 在中國或其他快速發(fā)展的國家中有項目參與者優(yōu)先；

6. 能獨立完成方案設(shè)計。

Landscape Architect

A strong design interest and a lateral and flexible approach to solving design problems,

Preferably 2-4 years of work experience,

Solid knowledge in AutoCAD and a demonstration of SketchUp and Photoshop skills will be required,

Must be a good team player who can work efficiently under the guidance of the project leader,

Possessing project experience in China or other high-pace countries is beneficial,

Ability to complete schematic designs independently.

景觀藝術(shù)總監(jiān)需要有團隊合作精神，吃苦耐勞，有一定的客戶基礎(chǔ)優(yōu)先。

崗位職責(zé):

1.具有良好的景觀方案創(chuàng)作能力、色彩感和審美能力,能獨立完成景觀項目;
2.能獨立推進和完成項目設(shè)計,并完成階段性的設(shè)計匯報工作;
3.帶領(lǐng)、監(jiān)督和指導(dǎo)屬下的設(shè)計工作,控制整個設(shè)計過程,把控最終效果;
4.具有較強的團隊合作能力和責(zé)任心,并能解決設(shè)計過程中的技術(shù)問題;
5.積極上進,具有主動學(xué)習(xí)的能力,把握景觀行業(yè)發(fā)展動態(tài)。

任職要求:

1.風(fēng)景園林、環(huán)藝、景觀專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2.具備10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.掌握景觀設(shè)計理論知識,掌握相關(guān)的景觀設(shè)計規(guī)范和國家、地方對建設(shè)項目的景觀設(shè)計規(guī)定;
4.具備較強的方案能力,團隊管理能力,項目技術(shù)溝通及專業(yè)成果匯報能力,具有敏銳的設(shè)計洞察力,能把控項目的全程及最終成果;
5.能在專業(yè)技術(shù)會議或討論中清晰、準(zhǔn)確、有效的表述專業(yè)問題和解決辦法;
6.責(zé)任心強,做事認(rèn)真踏實,善于溝通協(xié)作;
7.具有良好時間計劃能力和執(zhí)行力,較高的工作效率;
8.熟練使用設(shè)計制圖軟件。

工作地點：北京

工作職責(zé)：

1. 整理、更新、發(fā)布公司作品集及外宣商務(wù)資料；

2. 公司周邊設(shè)計，例如文具、商務(wù)禮品包裝等；

3. 管理企業(yè)微信公眾號、官網(wǎng)等平臺運營及日常內(nèi)容策劃和撰寫；

4. 負(fù)責(zé)國內(nèi)外行業(yè)獎項申報；

5. 學(xué)術(shù)展覽研究或者講座交流資訊了解和合作對接；

6. 熟悉規(guī)劃、建筑設(shè)計業(yè)務(wù)流程，能很好地理解項目工作特性、團隊協(xié)作與甲方及各合作機構(gòu)進行有效溝通；

7. 維護和開拓傳媒資源。

任職要求：

1. 2-5年創(chuàng)意設(shè)計行業(yè)工作經(jīng)驗，設(shè)計、廣告、美術(shù)、視覺等專業(yè)本科及以上院校背景或海外經(jīng)驗者優(yōu)先；

2. 優(yōu)秀的審美、藝術(shù)修養(yǎng)及創(chuàng)意能力，能清楚的表達設(shè)計理念，有創(chuàng)作熱情；

3. 熟練使用Microsoft Office和Adobe Suite等專業(yè)相關(guān)軟件;

4. 具備良好的審美意識和平面設(shè)計能力（含排版、構(gòu)圖、色彩等）;

5. 對商業(yè)邏輯、市場環(huán)境、設(shè)計趨勢及品牌體驗設(shè)計有一定程度的理解；

6. 具備強設(shè)計執(zhí)行力，能夠同時主導(dǎo)并參與多個適合公司短期甚至長期發(fā)展需求的策劃項目；

7. 具備跨領(lǐng)域設(shè)計能力（如三維設(shè)計、動態(tài)影像、網(wǎng)頁設(shè)計、UX/UI設(shè)計等）者優(yōu)先；

8. 責(zé)任心強，有良好的溝通能力，善于跨團隊、跨學(xué)科團隊溝通和協(xié)作解決問題，抗壓能力強；

9. 有英文溝通和讀寫能力優(yōu)先。

職位描述:

1、負(fù)責(zé)分析營銷行業(yè)市場定位,開展市場分析、市場調(diào)查、目標(biāo)客戶分析、競爭對手資料收集及分析。

2、協(xié)助市場經(jīng)理制作工程招投標(biāo)文書,合約資料校對及管理。

3、協(xié)助市場經(jīng)理實施營銷方案、落實服務(wù)推廣,并跟進市場變化做相應(yīng)的策略調(diào)整,以達到最優(yōu)服務(wù)效果,并定期向總部匯報工作進度。

4、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

能力要求:

1.全日制統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷;工程類,市場營銷及其相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀者可放寬條件。

2.1年以上工作經(jīng)驗,有工程、建筑類企業(yè)營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

3.良好溝通協(xié)調(diào)能力,形象氣質(zhì)佳。會開車,有駕照。

其它說明:簡歷投遞郵箱:ltsjhr@lg-lg.com, 聯(lián)系電話:025-84869700