Job Descriptions:

1. 4-6 years of landscape design experience, domestic education with an undergraduate or above degree, overseas famous university study background; internationally well-known design institutions working experience is preferred; experience in independent completion of the general scale and normal landscape projects;
2. Familiar with the operation process of landscape design project; understand the design of the project, and have high aesthetic ability and judgment;
3. Be able to think independently about the characteristics of the project; have creative design and performance capabilities;
4. Have good program reporting capabilities, communication and collaboration skills with clients and team members;
5. Work rigorously and pragmatically; good professional ethics and teamwork spirit; enthusiastic about the landscape;6. Skilled in using MS Office, Auto CAD, Photoshop, Sketchup and other related software;

1、3-5年施工圖設計經(jīng)驗，具有國內(nèi)知名設計機構工作經(jīng)驗或土建專業(yè)優(yōu)先，能夠與方案設計師進行有效溝通并提出個人建議，領悟設計思路及審美趨向；

2、能夠獨立完成小品構筑物詳圖設計工作，具備基礎的小品結構計算能力，并在主創(chuàng)設計師或設計師指導下完成總圖設計工作；

3、能夠輔助主創(chuàng)設計師或設計師完成項目施工圖綜合設計工作；

4、熟悉本專業(yè)相關設計規(guī)范和技術指標，了解行業(yè)內(nèi)常用技術和材料，關注行業(yè)內(nèi)新技術和材料的發(fā)展和應用；

5、熟練掌握天正AutoCAD，SketchUp等專業(yè)設計軟件。

1、建筑學專業(yè),知名院校教育背景;
2、8年以上建筑方案設計經(jīng)驗,方案能力較強,能詳細深入了解國內(nèi)建設法規(guī)及慣例;
3、有國內(nèi)知名設計院或事務所經(jīng)歷優(yōu)先;
4、具有豐富的各類型建筑方案設計及管理經(jīng)驗,有良好的團隊合作精神,較強的組織協(xié)調(diào)能力;
5、熟練使用相關建筑設計軟件;
6、中級職稱、一級注冊建筑師優(yōu)先。

郵箱:hr@wdce.com
郵件標題:"崗位+工作地點+畢業(yè)院校(或目前單位)+工作年限"
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專業(yè)要求:

城市規(guī)劃/城鄉(xiāng)規(guī)劃/人文地理

崗位職責:

1. 協(xié)助完成項目規(guī)劃設計的資料收集、整理及分析等相關工作

2. 參與項目考察、調(diào)研、業(yè)務交流及方案匯報等工作 

3. 理解并按要求完成項目設計意圖,在指導下(或獨立)規(guī)劃設計

工作職責:

1.獨立設計和規(guī)劃一般規(guī)模和難度的景觀項目，在高級景觀設計師或者設計總監(jiān)、項目總監(jiān)的總體方案和設計方向的基礎上完成方案設計；

2獨立分析項目的特點并提出創(chuàng)新的設計風格和設計方法；

3.對負責的項目進行有效的方案匯報，并對客戶提出的設計問題給予專業(yè)的解決辦法。

4、對文本邏輯和系統(tǒng)具有良好的編排能力。

任職資格:

1.景觀設計相關專業(yè)本科及以上學歷；

2.三年及以上獨立景觀設計的經(jīng)驗；

3.有較強的匯報能力和溝通能力、團隊協(xié)作能力。

工作職責:

1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,全面負責華南區(qū)域人力規(guī)劃,參與公司重大人事決策,并督導實施。
2.全盤負責華南區(qū)域人力資源管理工作,包括人員規(guī)劃、招聘配置、薪酬績效、員工關系各模塊內(nèi)容;尤其以招聘配置為最。
3.全面負責華南區(qū)域全盤行政管理事務,推進公司企業(yè)文化、價值觀建設和服務保障工作,組織員工喜聞樂見的活動,建立友愛互助,積極向上的企業(yè)氛圍,增強組織凝聚力。

任職資格:

1.全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,人力資源管理類、工商管理類、企業(yè)管理類、財會類、法律類專業(yè)優(yōu)先。
2.有同行業(yè)或者大型成熟企業(yè)人事行政管理工作8年以上工作經(jīng)驗。
3.領導力強,溝通交流、組織協(xié)調(diào)力強,親和力強。
4.專業(yè)經(jīng)驗及能力強,并能夠靈活應變,有效處理突發(fā)事件。
5尤其.擅長人才招聘,具備高端優(yōu)秀人才獵聘經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.形象好氣質佳,有一定英文溝通能力。
6.有相關中、高級職稱或注冊類資格證書者優(yōu)先。

工作地點：

鄭州/長沙/武漢

任職要求:

1.本科及以上學歷(行業(yè)資源優(yōu)秀者可放寬),5年以上大型設計院或房地產(chǎn)行業(yè)工作背景;

2.商務開拓意識強,良好的法務及財務意識,擁有地產(chǎn)或政府資源;

3.熟悉房產(chǎn)設計流程,優(yōu)秀的溝通表達能力,責任心強,較強的團隊合作能力。

任職要求：

10年以上專業(yè)經(jīng)驗，具豐富的規(guī)劃總設計師經(jīng)驗，及跨專業(yè)設計經(jīng)驗；

匯報表達能力優(yōu)秀，責任心強；

熟悉國家相關政策法規(guī)和規(guī)范；

團隊奉獻精神，并能高效組織指導團隊執(zhí)行工作；

執(zhí)著專研設計，不斷提高自我和團隊整體水準。

崗位職責： 1.負責重點地區(qū)（區(qū)域）平臺型業(yè)務的營銷工作； 2.參與公司技術營銷、品牌營銷活動； 3.依據(jù)市場開拓情況，推介項目經(jīng)營信息； 4.負責所屬的客戶維護工作； 5.建立和管理銷售隊伍，規(guī)范銷售流程，組織定期召開銷售會議，加強過程督導，提高風險控制能力； 6.完成領導交辦的其他工作。 任職要求： 1.本科及以上學歷，工程管理專業(yè)優(yōu)先； 2.10年以上工程建設項目管理經(jīng)驗，中級及以上職稱優(yōu)先； 3.良好的市場拓展能力、優(yōu)秀的商務談判能力和大客戶服務能力，擁有一定的市場拓展資源； 4.對市場有敏銳的觸覺，擅長結合實際改善營銷策略。