崗位概述：

作為規(guī)劃院各項工作的第一責任人，全面負責規(guī)劃院的生產(chǎn)、經(jīng)營、技術和質量管理工作，提升其核心競爭力、品牌信譽和價值，確保各項經(jīng)營業(yè)績目標的實現(xiàn)。

崗位職責：

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，組織制定并完善規(guī)劃院中、長期發(fā)展規(guī)劃及本屆任期目標并組織實施； 2、負責規(guī)劃院業(yè)務市場的開拓、跟進與客戶維護； 3、負責規(guī)劃院生產(chǎn)運營工作的監(jiān)督、協(xié)調與管理工作； 4、負責規(guī)劃院技術質量管控和科技創(chuàng)新管理工作； 5、負責做好規(guī)劃院內外的溝通協(xié)調工作； 6、負責統(tǒng)籌協(xié)調規(guī)劃院日常綜合管理工作； 7、完成公司領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、城鄉(xiāng)規(guī)劃相關專業(yè)全日制本科（含）以上學歷，年富力強，身體健康； 2、相關專業(yè)高級及以上職稱，具備注冊規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮； 3、在法定規(guī)劃、策劃咨詢、經(jīng)營管理、管理體系建設等方面具有豐富的實踐經(jīng)驗； 4、十年及以上城鄉(xiāng)規(guī)劃項目運營管理經(jīng)驗，三年以上大中型企業(yè)相應職位工作經(jīng)歷； 5、具有良好的溝通協(xié)調能力，抗壓能力和一定的大局觀，具備良好的團隊建設能力，組織實施能力； 6、具有國內標桿企業(yè)工作經(jīng)驗、突出的經(jīng)營業(yè)績和較豐富管理經(jīng)驗者可適當放寬有關任職要求。

1、大學建筑設計、景觀設計、環(huán)境藝術、城市規(guī)劃等相關專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學歷；

2、有才華、有眼界；有想法、能創(chuàng)新；有理想、肯拼搏；有激情、愛設計，愛團隊、能協(xié)作；

3、熟練運用CAD、Photoshop、Corldraw、Sketchup等相關設計軟件。

任職要求:

1.本科及以上學歷,室內/藝術設計相關專業(yè),5年以上室內設計工作經(jīng)驗;

2.3年及以上知名設計公司經(jīng)驗,具有主創(chuàng)設計作品或獲獎作品;

3.具備較強的方案創(chuàng)作能力,熟悉各專業(yè)交圈協(xié)同;

4.具備主導把控售樓中心、酒店空間、商業(yè)空間等業(yè)態(tài)的設計經(jīng)驗;

5.具備較強的溝通能力,責任心強以及團隊管理意識。

招聘崗位：競賽/論壇/展覽招商（目前單位擁有艾景獎、世界人居及WORLD HABITAT等品牌活動）

崗位職責：

1.通過公司電話及客服系統(tǒng)聯(lián)系客戶參加活動,室內工作無需外出,公司提供部分客戶資源;

2.受理參賽/參展單位等請求,對客戶訴求提供解決方案(組委會擁有“世界人居網(wǎng)”云展平臺)。

3.戶籍不限,***中專以上學歷。

薪酬福利：

1.合同：公司正式合同制員工,非勞務派遣。

2.月薪：無責底薪加補貼3000-4000元+午餐+績效提成+獎金+補貼+過節(jié)費+生日禮金等。

滿3個月平均5000元,

滿6個月平均7000元,

滿一年平均10000元,

上不封頂!

3.保險：五險一金。

4.餐飲：午餐補貼。

5.時間：朝九晚六,5天7.5小時,周末雙休,法定假日休息。

6.福利：重大節(jié)日過節(jié)費福利,司齡滿一年員工享受帶薪年休假,享受年度體檢。

7.生活：員工社團活動--唱歌、臺球、籃球比賽等,免費場館打臺球、羽毛球、籃球。

8.發(fā)展：提供個性化、規(guī)范化、優(yōu)質的成長培訓計劃和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

9.培訓：帶薪崗前培訓,后續(xù)享有專業(yè)銷售技能技巧提升、管理知識講座等培訓。

10.旅游：激勵獎金、獎品、國內外旅游等。

工作地點：

鄭州/長沙/武漢

任職要求:

1.本科及以上學歷(行業(yè)資源優(yōu)秀者可放寬),5年以上大型設計院或房地產(chǎn)行業(yè)工作背景;

2.商務開拓意識強,良好的法務及財務意識,擁有地產(chǎn)或政府資源;

3.熟悉房產(chǎn)設計流程,優(yōu)秀的溝通表達能力,責任心強,較強的團隊合作能力。

崗位職責:
1、根據(jù)公司發(fā)展目標及戰(zhàn)略,擬定市場實施戰(zhàn)略及計劃。
2、取得目標市場份額,實現(xiàn)品牌建設目標。
3、行業(yè)信息資料收集、調研、分析及項目篩選。
4、負責全過程項目跟進和推動工作。
5、對重要客戶,負責組織和策劃營銷方案。
6、拓展新客戶,維護和服務老客戶。
7、參與/主持公司營銷活動。
8、配合上級領導,完成安排的其他工作。

任職資格:
1、年齡27-45歲;形象好、氣質佳、人品端;統(tǒng)招本科及以上學歷(優(yōu)秀人才可放寬)。
2、有工程行業(yè)市場營銷、公關等豐富工作經(jīng)驗;市場開拓和抗壓能力強,敢于接受新挑戰(zhàn)。
3、思路清晰、思維敏捷,善于溝通,具有敏銳市場洞察力和商務談判能力。
4、身體健康、熟練駕駛,能接受商務應酬和短期出差。
5、有一定社會資源者優(yōu)先考慮。

高級方案景觀設計師/設計組負責人

1. 5-8年的項目管理、合同及財務管理經(jīng)驗，確保高品質的項目成果交付及實現(xiàn)項目盈利；

2. 豐富的專業(yè)技術技能，為設計團隊提供正確且清晰的方向；

3. 與同事和業(yè)主建立積極、友好的合作關系；

4. 具有專業(yè)的規(guī)劃、組織和時間管理能力，確保個人及團隊的工作能夠高效完成；

5. 具備清晰交流溝通和專業(yè)演講匯報能力；

6. 具備個人決策和解決問題的能力。

Senior Landscape Architect / Team Leader

5-8 years of experience in project, contract and financial management with high-level skills to ensure quality delivery and profitability of projects,

Professional technical skills to provide correct and clear direction to the design team,

Build and maintain positive relationships within and across teams and with clients,

Planning, organizing and time-management skills to ensure the efficiency and productivity of work,

Clear communication and presentation skills,

Decision-making and problem-solving abilities.

工作地點：成都、北京

工作職責：

1. 配合設計師完善方案和擴初階段的繪制工作；

2. 熟悉設計工作流程；

3. 制作工作模型、制作匯報文件；

4. 及時有效完成上級安排的其他工作。

任職要求：

1. 正規(guī)院校建筑、規(guī)劃、景觀、環(huán)藝、園藝等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷在校生；

2. 有責任心和執(zhí)行力，對景觀設計和種植設計有執(zhí)著的熱情和追求，具備良好的溝通能力和團隊精神，工作認真負責、敬業(yè)、踏實；

3. 熟練掌握AutoCAD、Rhinoceros（Grasshopper）、Sketchup、Adobe Creative Suite和Microsoft Office、Lumion等軟件等制圖軟件；

實習時間不低于３個月，每周不少于４天，優(yōu)秀實習生可考慮聘用。

工作地點:

香港/深圳/成都/上海

崗位職責:

1.負責軟景方案設計、調整及彙報,軟景的規(guī)劃設置、功能分析;

2.負責軟景擴初圖紙設計,完成施工圖紙的修改和校驗;

3.負責制作軟景施工圖和施工造價預算報告;

4.苗木甄選,並為現(xiàn)場提供種植施工指導,以及監(jiān)督施工單位是否按照我司設計標準施工;

5.進行工地視察(視項目運作需要),發(fā)現(xiàn)並協(xié)調解決現(xiàn)場問題;

6.完成與甲方的項目溝通與協(xié)調工作,向上級主管彙報專案進程等工作。

任職要求:

1.本科或以上學歷,園林類專業(yè)畢業(yè);

2.3年以上植物設計相關工作經(jīng)驗;熟悉南北方植物及苗木市場行情,如同時瞭解華中、華南區(qū)域植物者將優(yōu)先考慮;

3.有豐富的植物配置設計經(jīng)驗,及一定的項目跟進協(xié)調經(jīng)驗;

4.能獨立繪製軟景施工圖(手繪圖、CAD圖),擅長使用Sketchup或其它3D軟件進行軟景方案設計者優(yōu)先考慮;

5.掌握植物拉丁名稱、英文優(yōu)秀者或有外資設計公司工作背景的將優(yōu)先考慮;

6.具備良好的溝通協(xié)調及理解能力,能夠靈活處理問題,學習能力強;

7.能應付因工作需要而經(jīng)常出差或加班。